Une autre solution passe par la formation des maîtres d’apprentissage. Spécialisée dans le développement personnel, Licoach inaugure une formation certifiée dédiée, alternant modules en petits groupes d’une dizaine de participants, basés sur la pédagogie interactive, et séances individuelles. La formation vise à analyser le comportement de l’apprenti afin de mettre en place les stratégies adéquates pour le régler. Les thèmes concrets tels que le manque de motivation, l’inattention, les difficultés de concentration ou la consommation d’alcool ou de drogue rythment les séances collectives.